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            2022年洛陽新安縣招聘幼兒教師公告

            2022-05-18

               為進一步充實新安縣幼兒教師隊伍,促進學前教育事業良性健康發展,2022年我縣決定公開招聘幼兒教師37名(全供事業編制)。依據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部令第6號)、《關于做好全省事業單位公開招聘高校畢業生工作有關問題的通知》(豫人社辦z2020{33號)及省、市事業單位公開招聘有關規定,現將新安縣2022年公開招聘幼兒教師工作有關事宜公告如下:

              一、組織領導

              本次公開招聘幼兒教師工作,在縣委、縣政府領導和縣紀委監委監督下進行,成立新安縣2022年公開招聘幼兒教師工作領導小組,招聘工作領導小組下設辦公室,辦公室設在縣教體局,負責招聘工作的具體實施。

              二、招聘辦法

              本次招聘采取報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。根據疫情防控要求,本次招聘的報名與資格審查兩個環節采用線上方式進行,其它環節根據疫情形勢及疫情防控需要另行通知。

              三、招聘原則

              根據招聘計劃,堅持德才兼備和“公開、公平、競爭、擇優”的原則,按照規定的條件和程序擇優錄用。

              四、招聘計劃及分配辦法

              1.招聘計劃:2022年全縣共招聘幼兒教師37名,用人單位為縣城區及鄉鎮(產業集聚區)的公辦幼兒園。

              2.分配辦法:擬錄用人員,根據總成績由高到低的順序,按照招聘計劃,由本人自主選擇用人單位。

              五、招聘條件及范圍

              (一)基本條件

              1.具有中華人民共和國國籍;

              2.擁護中華人民共和國憲法;

              3.擁護中國共產黨領導,遵紀守法,熱愛教育事業;

              4.具有先進的教育理念,品德良好,能勝任教育教學工作;

              (二)學歷及年齡

              (1)具有全國普通高等院校國家計劃內統一招收的全日制大專及以上學歷。本科及以下學歷,年齡要求30周歲以下(1992年8月1日(含)以后出生);研究生及以上學歷年齡可放寬到35周歲(1987年8月1日(含)以后出生)。

              (2)目前在崗的2007年我縣公開招聘合同制幼兒教師,學歷為中師及以上,需持有教師資格證,年齡在40周歲以下(1982年8月1日(含)以后出生)。

              (三)其他要求

              1.教師資格證

              報名人員須持有幼兒教師資格證(2022年應屆畢業生凡未取得幼兒教師資格證書的考生,須持有有效期內的幼兒教師資格考試筆試成績合格證明;2022年師范類院校師范類專業應屆畢業生提供學校關于教師資格證免試相關證明)。

              2.身體健康,符合國家教師資格認定條例規定的身體條件。

              3.有下列情形之一者不得報考:

              (1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查和監察調查的人員;因犯罪受過刑事處罰、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;被開除中國共產黨黨籍人員和被開除公職人員;

              (2)近5年內在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

              (3)現役軍人及未滿規定最低服務年限的事業單位工作人員;

              (4)有違規違紀等不良記錄或國家助學貸款違約等不良信用記錄的;

              (5)其他不符合報考資格條件的。

              六、招聘工作安排

              (一)報名及資格審查

              本次招錄采取線上報名的方式進行,不接受現場報名。所有報名考生須于2022年5月20日8:30至5月26日18:30期間登錄新安縣黨政門戶網站首頁《新安教育》專欄下的文件通知板塊(http://www.xinan.gov.cn/html/1//2/328/356/index.html),下載《新安縣2022年公開招聘幼兒教師報名登記表》(附件1),按要求如實填寫報名信息,并將《新安縣2022年公開招聘幼兒教師報名登記表》(須粘貼照片)、身份證、畢業證(應屆畢業生持相關證明)、教師資格證、就業報到證(擇業期內無就業報到證者,持所在學校畢業生就業指導部門加蓋公章且未使用的就業協議書)等資料的原件掃描件以PDF格式壓縮發送到jyjxqb@126.com郵箱,郵件主題需注明:姓名+學歷+電話,線上報名時間截止5月26日下午18:30。報名人員發送報名郵件后,未收到自動回復提示的,請及時電話聯系確認報名是否成功。線上報名時間以郵件接收時間為準,逾期報名者,不予受理。

              2.資格審查。招聘工作領導小組根據招錄條件,對報考人員進行資格審查,考生可在報名截止后5個工作日后登錄新安縣黨政門戶網站首頁《新安教育》專欄查看是否通過資格審查,資格審查結果不再另行通知。

              (二)加分政策

              1.加分條件

              根據國家、省、市有關規定,下列人員可享受筆試卷面成績加分政策:

              (1)參加2008、2009年洛陽市大學生村干部招錄計劃,截止2016年12月31日在新安縣農村連續任職滿3年考核合格且未進入公務員、事業編制的離任大學生村干部,加10分;

              (2)在新安縣服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生,加10分;

              (3)參加河南省大學生志愿服務西部(貧困縣)計劃,在新安縣服務期滿考核合格大學生(2012年及以后招募的大學生),加10分;

              (4)大學生退役士兵享受筆試卷面成績加10分的優惠政策,服役期間獲三等功及以上獎勵的另加2分;另加分項目只計一次,不累計;

              (5)參加我省高校畢業生政府購崗計劃在新安縣服務且合同期滿、考核合格者,加10分。

              2.加分提交材料

              符合加分條件申請加分的報考人員,在線上報名提交的壓縮包里應包含相關證明材料原件的PDF掃描文件:

              (1)《新安縣2022年公開招聘幼兒教師加分申請表》(附件2);

              (2)大學生村干部(參加2008、2009年洛陽市大學生村干部招錄計劃)提交新安縣委組織部出具的截止2016年12月31日在新安縣農村連續任職滿3年考核合格且未進入公務員或事業編制的證明(附件3);

              (3)在新安縣服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生提交《高校畢業生“三支一扶”服務證書》;

              (4)參加新安縣大學生志愿服務西部(貧困縣)計劃志愿者提交服務計劃證書及服務計劃鑒定表;

              (5)大學生退役士兵提交《大學畢業生退役士兵享受事業單位招聘優惠條件認定表》(附件4);

              (6)政府購崗提交本人《河南省高校畢業生政府購崗基層服務證書》。

              經審核符合加分條件人員,方可享受加分政策。

              (三)筆試

              根據疫情形勢,筆試的方式、時間、地點另行通知。

              筆試內容為學前教育理論知識和專業知識,卷面滿分為100分(筆試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦筆試輔導班)。

              筆試成績的計算:筆試成績=試卷得分+加分

              (四)面試

              1.面試人員資格確認辦法

              根據筆試成績,按招聘計劃1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員,比例內末位成績并列者均確定為參加面試資格人員。

              2.根據疫情形勢,面試方式、時間、地點另行通知。

              3.總成績的計算

              總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;

              考生總成績小數點后保留三位小數。

              總成績并列時,依次按面試成績高低、學歷層次高低確定進入下一階段。

              (五)體檢

              根據考生總成績,按擬聘用計劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

              體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2016〕140號)和河南省教師資格管理辦公室《關于印發<河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂試行)>的通知》(豫教資辦〔2017〕4號)等規定進行。

              體檢不合格者不得進入考察環節,體檢費用考生自理。體檢時間、地點另行通知。

              (六)考察

              體檢合格人員,按照《洛陽市人民政府辦公室關于印發洛陽市事業單位公開招聘人員實施辦法的通知》(洛政辦〔2006〕100號)的有關規定和辦法,對進入考察人員進行考察與資格復查。

              因體檢、考察不合格等原因造成的職位空缺,按考生總成績從高分到低分的順序依次遞補。

              (七)公示和聘用

              考察和資格復查合格者,等額確定擬聘用人員并進行不少于7個工作日的公示。公示期滿無異議者,即確定為聘用人員。聘用的人員試用期一年,試用期按照國家有關規定執行。試用期滿合格的,予以正式聘用,工資待遇按照有關政策執行。所有聘用人員原則在被聘單位工作滿5年后方可流動。

              七、其它要求

              1.凡在規定時間內,未按照有關通知要求參加報名、筆試、面試、體檢、考察、報到等環節的,均視為自動放棄考試、聘用資格。

              2.對考生報考資格與條件的審查貫穿招聘全過程,考生提供的有關材料必須真實、完整、有效,對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定,一經發現,立即取消聘用資格。本次招聘工作由新安縣紀委監委全程監督。

              3.本次招聘所有環節的公告、通知以及相關表冊,均在新安縣黨政門戶網站首頁《新安教育》專欄下的文件通知板塊(http://www.xinan.gov.cn/html/1//2/328/356/index.html)。

              4.本方案由新安縣公開招聘幼兒教師工作領導小組辦公室負責解釋。

              咨詢電話:0379-63087905

              0379-63087781

              監督電話:0379-63087911

              附件1:新安縣2022年公開招聘幼兒教師報名登記表.pdf

              附件2:新安縣2022年公開招聘幼兒教師加分申請表.pdf

              附件3:河南省選聘高校畢業生到村任職工作證明.pdf

              附件4:大學畢業生退役士兵享受事業單位招聘優惠條件認定表.pdf

              2022年5月17日

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